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직장인 비즈니스 통화 매너, 이것만 따라해도 매너 갑! 직장인에게 전화는 결코 피할 수 없는 업무의 한 부분으로 원활한 소통을 도와주는 매체로 쓰이고 있는 필수 커뮤니케이션 수단인데요. 서로서로 간의 원활한 업무와 효율을 위해서 전화는 가장 중요한 부분이면서도 동시에 서로가 마땅히 지켜야 할 기본적인 통화 매너가 있답니다. 알고 보면 당연한 이야기라고 생각할 수도 있겠지만, 때로는 너무 바쁜 상황 속에서 이런 당연한 부분들을 잊어버리게 될 수 있기 때문에 평소 나의 통화 매너가 잘 지켜지고 있는지 한번 확인해 보는 것도 좋을 것 같은데요. 오늘은 예스폼에서 직장인들이 알아야 하는 통화 매너에 대해서 알아보도록 하겠습니다. ​ 나의 소속을 밝히자 평소 업무 중에 통화를 비교적 자주 하시는 분들이라면 자신의 소속을 밝히는 부분에 대해 잘 알고 계실 것 같은데요...
스마트폰 없이 못 사는 현대인, 포노사피엔스의 뜻은? 길을 걷다 보면 스마트폰 화면 가까이에 얼굴을 대고 유유히 걸어 다니는 사람들을 쉽게 볼 수 있습니다. 지하철이나 버스와 같은 공공장소를 방문해 보아도 모두가 자신의 스마트폰만 들여다보기 바쁘며 마치 자신만의 세상 속에 빠져 있는 것 같은 사람들을 흔히 볼 수 있는데요. 그 모습이 마치 스마트폰을 보고 있는 좀비와 같다고 하여 스마트폰과 좀비의 합성어인 "스몸비"라는 단어가 탄생하기도 했습니다. 사실 이러한 현상은 모든 사람들의 일상적인 생활 모습으로 자리 잡았다고 해도 과언이 아닌데요. 지난 2015년, 영국의 경제 주간지인 '이코노미스트'에서 스마트폰 없이는 생활이 불가능한 새로운 스타일의 인류를 지칭하는 단어로 처음 포노사피엔스이라는 명칭을 사용했고, 포노사피엔스는 인간이라는 뜻을 가진 '호모 사피..
청소년 아르바이트 동의서와 미성년자 근로계약 체결 시 주의사항 만 18세 미만의 청소년을 고용할 경우, 사용자는 근로청소년의 연령을 증명하는 가족관계기록사항에 관한 증명서와 친권자 또는 후견인의 동의서를 사업장에 갖추어야 합니다. 사용자가 연소자 증명서를 갖추지 않고 만 18세 미만의 청소년을 고용한 경우에는 500만 원 이하의 과태료가 부과됩니다. 근로청소년의 기준 민법 제4조에 따르면 만 19세에 이른 사람을 성년으로 보고 만 19세 미만인 사람을 미성년자로 보고 있습니다. 청소년보호법 제2조 제1호에 따르면 만 19세 미만인 사람을 "청소년"으로 규정하고 있습니다. 한편 근로기준법 제66조에서는 만 18세 미만의 근로자를 "연소자"로 구분하고 있는데, 이와 같이 개별 법령에 따라 근로청소년의 해당 연령이 다르므로 주의가 필요합니다. 근로청소년 고용을 위한 서류..
하반기 사업계획서 쉽게 작성하는 방법과 PPT 양식 모음 사업계획서는 사업자와 직장인 모두 가리지 않고 작성하게 되는 문서인데요. 사업자의 경우 본인의 사업을 소개하기 위해, 또는 공공 인허가 등의 목적으로 작성하게 되며, 직장인의 경우 회사 내에서 신규 사업 프로젝트를 맡아 진행할 경우에 작성하게 됩니다. 사업계획서는 앞으로 진행하고자 하는 사업을 효과적으로 전달하고 소개하기 위해서 필수적인 문서라고 할 수 있는데요. 어떤 사업인지 또는 시장이나 고객 등에 대한 분석이 정확한지 등에 대한 구체적인 내용을 담고 있어야 하며, 내가 추진할 사업을 효과적으로 설명할 수 있어야 합니다. 오늘은 예스폼에서 상반기 실적보고와 하반기 사업계획 작성으로 바쁜 직장인 여러분들을 위해 하반기 사업계획서 작성법에 대해 알려드리겠습니다. ​ 사업계획서 작성 시 주의할 점 사업계획..
재택근무 근로기준법과 근로계약서 양식 모음 현재는 많이 잠잠해졌으나, 심각했던 코로나19 팬데믹을 시작으로 지금까지 많은 기업들에서는 재택근무를 시행하고 있는데요. 이에 따라서 단순하게 업무를 하는 장소만 변화하는 것이 아닌 근무 규정, 회사 공간의 개념, 임금 체계까지 '업무를 하는 방식' 자체가 변화하였습니다. 새로운 방식이 자리 잡기 위해서는 이에 맞는 법적인 근거 또한 당연히 마련되어야 하는데요. 첫 재택근무를 시행하였을 때는 '재택근무 시에는 월급의 80%만 지급이 된다', '재택근무는 추가 수당에 포함이 되지 않는다'와 같이 갑작스럽게 도입이 된 새로운 근무 방식에 관하여 여러 혼동이 있었습니다. 이에 관해 고용노동부에서는 현장의 궁금증을 모두 해소해 주고 기업들에서 재택근무를 올바르게 이용할 수 있게끔 재택근무 매뉴얼을 배포하였는데요..
2022년 7월 인사말, 무더위 속 여름 안부문자 문구 모음 장마철에는 끈적끈적한 습기가 맑은 날에는 익어버릴 것 같은 무더위 속에 지쳐가는 7월, 아무것도 안 하고 있어도 더욱 격렬하게 아무것도 하기 싫어지는 시기인데요. 숨만 쉬어도 갑갑한 이 느낌, 지금 우리에게 필요한 것은 바로 여름휴가입니다 🤣 오늘은 본격적인 무더위가 시작된 여름에 어울리는 7월 인사말 문구를 소개해드리겠습니다. 안부문자에 쓰기 좋은 짧은 문구부터 가정통신문이나 비즈니스 메일에 사용하기 좋은 예문까지 다양하게 준비했으니 상황에 맞게 7월 인사말을 편집해서 사용해보시기 바랍니다. 7월 인사말 문구 모음 더위를 피해 하루종일 에어컨 바람을 쐬고 있었더니 머리가 무거운 7월입니다. OOO님, 안녕하세요? 길거리에 사람들 대신 아지랑이가 가득한 7월의 한낮입니다. 열대 지방에 있는 것처럼 소나기..
직장인들을 위한 정부지원금 제도 알아보기! 정부가 운영하고 있는 복지 제도는 정말 다양한데요. 물론 사람마다 시기, 연령, 조건에 따라 복지 제도 적용이 달라지긴 하지만 내가 미처 알지 못하고 넘어가 버리는 바람에 누리지 못하는 경우도 있습니다. 정부 차원에서 지원하는 복지 제도임에도 불구하고 홍보가 제대로 이루어지지 않아 신청자가 미달로 뜨는 제도도 적지 않은 상황인데요. 하지만 하루하루 회사와 육아, 가정을 돌보느라 정신없이 바쁜 직장인들이 새롭게 뜨는 복지 정보를 실시간으로 확인하는 것은 어렵습니다. 오늘은 예스폼에서 직장인들을 위한 다양한 정부지원금 제도에 대해서 알아보도록 하겠습니다. 생활 안전 자금 융자 제도 직장인이 반드시 알아야 할 정부지원금 중 하나인 생활 안전 자금 융자 제도는 임금에 대한 체불로 정상적인 생계유지가 불가능한 수..
연차 사용촉구서 양식으로 7월 10일까지 연차휴가 사용촉진제도 이행하세요 올해도 벌써 절반을 넘기고 하반기인 7월을 맞이하였습니다. 상반기 결산과 하반기 사업계획으로 바쁜 시기라 휴가 사용하기가 눈치 보인다는 분들도 있지만, 연차 휴가는 법으로 보장받는 근로자의 권리이기 때문에 언제든지 원하는 시기에 사용할 수 있습니다. 근로기준법에서도 근로자의 휴가 사용을 장려하기 위하여 연차휴가 사용촉진제도를 명시하고 있는데요. 오늘은 예스폼과 함께 연차휴가 사용촉진제도에 대해 알아보고 연차사용촉구서와 연차휴가 사용계획서 양식을 사용하여 원하는 날짜에 연차 휴가를 사용해보시기 바랍니다. 연차휴가 사용촉진제도란? 연차휴가 사용촉진제도란, 근로기준법 제61조(연차 유급휴가의 사용 촉진)로 명시된 근로자의 연차 휴가 사용을 장려하기 위한 제도입니다. 1년 이상 계속 근로한 근로자, 1년 미만 ..
2022년 7월 고용보험 실업급여 요율 0.2%p 인상, 최신 급여관리 서식은? 2022년 7월 1일부터 고용보험 실업급여 요율이 0.2%p씩 인상됩니다. 지난 2019년에 이어 3년 만에 인상이 된 것인데요. 코로나19로 국내 경제가 어려워지면서 고용보험 기금이 예상보다 빠르게 소진됨에 따라 추가 수입을 확보하기 위한 조치라고 합니다. 이에 고용보험 실업급여 요율은 기존 1.6% (근로자 0.8%, 사업주 0.8%)에서 0.2% 인상된 1.8% (근로자 0.9%, 사업주 0.9%)가 되었는데요. 오늘은 예스폼과 함께 변경된 고용보험요율을 알아보고 이를 반영한 최신 급여서식을 소개해드리도록 하겠습니다. 고용보험 실업급여 요율 0.2%p 인상 코로나19 위기 극복을 위한 구직급여 등 지출 확대로 고용보험기금 재정건전성 회복을 위해 고용보험 실업급여 요율이 2022년 7월 1일부터 아래..
디자인 이력서 외 회사서식 100건 업데이트 디자인 서식 1차 업데이트에 이어서 이력서, 경위서, 사용인감계 등 회사서식 100건이 추가 업데이트되었습니다. 더욱 세련된 디자인과 실용적인 구성으로 활용도가 높아진 예스폼 디자인 서식을 만나보세요! 입사 지원자의 인적사항과 학력, 경력, 자격증 등의 내용을 작성할 수 있는 디자인 이력서 양식입니다. 회사의 인재상에 맞는 인물임을 어필할 수 있도록 짧은 각오를 기재하거나 프로필 사진을 강조하여 인사 담당자의 이목을 집중시킬 수 있습니다. 디자인 이력서 (라운드 보라) 디자인 이력서 (프로필) 디자인 이력서 (파랑) 회사에서 업무 중에 발생한 사고 경위에 대해 작성하기 위한 경위서 양식입니다. 사고 개요와 경위를 육하원칙에 따라 상세히 작성하여 사고를 수습하고 재발을 방지하기 위한 대책을 수립하여 상부에..

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